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上海个人求职简历:销售

姓名:张玉

手机:18791004632

联系人:18791004632

联系电话:18791004632

电子邮件:xkcib_au8@58.com

上海个人求职简历:销售

个人简历:

张玉(女,23岁)

  • 本科

  • 1-3年工作经验

  • 籍贯云南大理

  • 现居住上海徐汇

  • 求职意向

  • 期望职位:销售

  • 期望薪资:5000-8000元/月

  • 期望地区:上海

工作经验

中盛凯新集团江苏分公司

  • 2013年11月-2014年5月

  • 心理顾问

  • 3000-5000元/月

工作内容:

负责公司在当地心理健康项目的开展与指导工作。

江苏省人民医院

  • 2013年11月-2014年5月

  • 心理师

  • 3000-5000元/月

工作内容:

负责个体心理检测和干预,以及心理体检项目的推广。

英语学习辅导报西安分公司

  • 2012年9月-2012年12月

  • 校园代理

  • 保密

  • 行业:教育/科研/培训

工作内容:

在该公司招聘发展业务员、报纸推销和发放。

陕西咸阳万千心理咨询中心

  • 2012年7月-2012年8月

  • 咨询师助理

  • 保密

  • 行业:教育/科研/培训

工作内容:

在该公司负责课程宣传和招生工作。

大理州平安平价电器商贸城

  • 2011年7月-2011年8月

  • 销售员

  • 保密

  • 行业:批发/零售

工作内容:

在该公司负责商品销售工作。

超星公司

  • 2011年5月-2011年6月

  • 技术人员

  • 保密

  • 行业:出版/印刷/造纸

工作内容:

在该公司扫描制作电子书、录入数据信息。

教育经历

  • 2010年9月-2014年7月

  • 西藏民族学院

  • 应用心理学

  • 2011年9月-2013年7月

  • 西藏民族学院

  • 会计学

在校情况

获得奖项:

2013年10获得国家级“挑战杯”作品竞赛

第十三届“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛三等奖 第三届“成才杯”西藏自治区课外学术科技作品竞赛一等奖 第五届“笃学杯”西藏民族学院课外学术科技作品竞赛一等奖

2012年12获得院校级---参加院校各类活动

2012年12月职来职往(模拟招聘)“一等奖” 2012年12月职场秀活动“最佳口才奖” 2012年11月师范生技能大赛“一等奖” 2011年12月导游员素质大赛“三等奖” 2011年11月创业实践大赛“优秀奖”

获得院校级优秀学生称号

2012年09月获西藏民族学院优秀学生干部; 2012年06月获西藏民族学院优秀社团干部; 2011年12月获西藏民族学院优秀青年志愿者; 2011年09月获西藏民族学院优秀学生;

校内职务:

班级班长

2010年9月-2012年9月,担任班级班长一职

心理学社社长

2011年9月-至今,担任学校心理学社社长一职

获得证书

  • 全国计算机二级证书

  • 2012年10月由教育部考试中心颁发

  • 会计从业资格证

  • 2012年6月由陕西咸阳市财政局颁发

  • 心理测量师资格证书

  • 2013年5月由中国科学院心理研究所颁发

  • 催眠师技能培训证书

  • 2013年9月由武汉中德心理医院颁发

  • 国家二级心理咨询师

  • 2013年7月由人力资源和社会保障部颁发

项目经验

拍摄大学生心理健康DV短片(微电影)(2012年12月-2013年5月)

项目简介:

大学生是一个民族的希望之所系。他们的身心健康状况不仅影响其本人、家庭、学校,更重要的是关系到我国现代化事业的兴衰成败。在高校开展心理健康教育,既可以起到预防作用,又可以使学生中暴露出来的某些心理健康问题被及时解决在萌芽状态,这对他们的健康成长无疑会起到积极作用。所以,项目组成员结合了心理学专业和教育技术学专业所学的专业知识,运用西藏高等教育发展研究实验室硬件,通过微电影(DV短剧)的艺术形式把一些典型的学生心理健康问题用微电影的形式呈现出来,使得大学生更容易接受,并换位思考,引导当代大学生心理朝着健康的方向发展。

职责和业绩:

项目发起者和主要负责人;负责项目整体规划、团队成员筛选和工作分配、与相关领导沟通协商、项目申报等工作。
该项目已申请西藏自治区大学生创新性实验训练计划,并得到相关资助。

非西藏生源大学生西藏就业意向调查报告(2013年4月-2013年10月

项目简介:

为了解非西藏生源大学生去西藏就业意向情况,笔者对西藏民族学院在校大学生开展了抽样调查。结果显示,有意愿到西藏工作的非西藏生源大学生人数在一半以上,学生间和谐的民族关系和丰富的校园民族文化有利于提高非西藏生源大学生到西藏就业的意愿;在愿进藏就业的学生中,近半数能够将个人发展与国家需要相结合,但仍有一半以上仅为了实现个人发展;非西藏生源大学生对西藏区情的了解不够;离家太远、环境艰苦、父母反对等是影响非西藏大学生不愿去西藏就业的主要原因。文章从政府、社会、高校和大学生自身几方面提出了一系列合理化建议。

职责和业绩:

项目发起者和主要负责人;负责项目设计、问卷调查、个别访谈、撰写论文、申报项目等各项工作。
该项目获得:
第十三届“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛三等奖
第三届“成才杯”西藏自治区大学生课外学术科技作品竞赛一等奖
第五届“笃学杯”西藏民族学院大学生课外学术科技作品竞赛一等奖

父母同伴因素和危险行为对藏族大学生饮酒行为的影响(2013年8月-至今)

项目简介:

酗酒不仅是一种影响饮酒者个体身心健康的不良行为,更是引起多种社会问题的一大公害。少数民族大学生作为社会的特殊群体,其酗酒问题日益为社会各界所关注。本研究从父母、同伴和危险行为三个角度对藏族大学生的酗酒行为及动机进行调查研究,以了解其酗酒原因及其影响因素,为今后干预少数民族大学生酗酒行为提供必要依据。

专业技能

Word:5年经验、精通

Excel:3年经验、熟练

PowerPoint:4年经验、精通

Photoshop:1年经验、一般

心理疏导:3年经验、熟练

SPSS:1年经验、熟练


招聘会地区:上海徐汇区招聘会 招聘会类型:上海市场销售招聘会