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西宁现场招聘会,年龄大些的求职人员因稳定性高,跳槽率低,受到了用工企业的青睐。

3月21日,西宁市人力资源服务中心联合园区重点企业举行现场招聘会,340名求职者在招聘会上达成就业意向协议。

  此次招聘会共有81家用工企业提供岗位1400个。其中,营销类、服务类、技术类、管理类岗位最缺人。“目前,全省经济处于转型期,第三产业发展迅速,这就使营销类和服务类岗位需求量增大。加之,园区企业都已经开复工,技术类人员和普工岗位也有很多。”西宁市人力资源服务中心市场部工作人员介绍,“从这个月的几场招聘会来看,40岁以上求职者占多数,求职成功率还很高。比起高校毕业生年龄大些的求职人员稳定性高,跳槽率低,受到了用工企业的青睐。”

  为了使用工企业和求职者更便捷地获取到求职用工信息。今年,西宁市人力资源服务中心将全面升级昆仑人才网,打造网络招聘的新平台。( 莫青)